重生之实业大亨 第660章 显得很有钱

    第660章 显得很有钱

    高新技术产业协会。

    郭豪哭丧着脸，一脸哀求的说道；“陈会长，这件事情，咱们协会可不能不管啊！薛达可是我们的技术核心，就这么一声不吭的被挖走了，若是没有他的话，我们肯定会寸步难行，距离倒闭也不远了。”

    “是啊，我那个合伙人刘琦，也被小狗科技给挖走了！我们还有好几个技术难题，等着他攻克呢！现在人走了，技术难题也攻不下来了。”赵晓峰从旁说道。

    旁边，其他人也开始控诉小狗科技挖人的行为。

    面对李卫东高薪挖人，这些企业老板匹配不了同等的薪水，只能眼巴巴的看着技术核心跳槽。

    然而他们又不甘心，于是便联合起来，组团找上级部门来上访了。

    高薪挖人又不犯法，打官司肯定是没用的。

    人才自由的流动，也不牵扯到工商、税务、安全生产这方面的事情，反倒是拦着不让人走是违反《劳动法》的，所以他们只能去找高新技术产业协会。

    这个机构虽然名为协会，实际上是一个保护高新技术企业的机构。

    特区有全国最多的高新技术企业，其中绝大部分都是初创企业和小企业，这些企业实力小底子薄，在成长的过程当中，很需要政府的帮助和政策的扶持，于是便有了这个高新技术产业协会，平时会对高新技术企业给予一些帮助和扶持。

    听完众人的控诉，陈会长也是一脸无奈，高薪挖人这种事情，本来就属于商业竞争行为，不是政策层面该管的事情。

    可是一下子来了十几家企业，陈会长又不能真的坐视不理，他最起码也要展现出一个“我们在做事”的态度。

    陈会长只好开口说道；“这件事情我记下了，等明天我会向市领导汇报这件事情的！”

    ……

    蔡金辉亲自将一杯咖啡端到了李卫东面前，开口说道：“李董事长，尝一尝，这可是哥伦比亚的咖啡，我现磨的！”

    “蔡主任对咖啡还有研究？”李卫东笑着接过了杯子。

    “本来是一窍不通的，后来开始负责招商引资工作，经常要接待一些老外，外国人都喜欢喝咖啡，还非得喝现磨的，所以我这办公室里也配备了一套喝咖啡的家伙事儿！我这也算是投其所好了。”

    蔡金辉说着，也拿了一杯咖啡坐下来，接着道：“李董事长，我听说你们最近一直在招人？”

    “是啊，现在主要是只招聘科研技术团队和管理团队，等厂区建设的差不多了，还会招聘工人，到时候应该会带动不少就业的。”李卫东开口说道。

    “你们的这次招聘，弄的动静可够大的。”蔡金辉接着说道：“高新技术产业协会那边向市里反应，说你们从各个企业里挖走了技术核心，导致好几家企业陷入了停产，他们可是集体去告状了！”

    “高薪挖人完全是商业竞争行为，这种事情蔡金辉也要管？看来那些企业集体告状还真是有些用处，果然会哭的孩子有奶吃啊。”李卫东心中暗道。

    随后李卫东开口说道：“我们最近的确是招聘了一批有工作经验的技术人员，不过我可以保证，我们可没有去别的企业挖人。

    我是刚刚进入到这个领域，人生地不熟的，也不知道该去哪里招聘人才，所以就委托了一家人才公司，帮我们寻找合适的人才。专业的事情还得专业的人去做嘛！

    这个过程中，我们小狗科技只管招聘和用人，人才来了，我们给合同。如果要说从别的企业挖人的话，那或许是人才公司干的，可跟我们小狗集团没关系。”

    蔡金辉知道，李卫东口中的人才公司就是猎头公司。

    在特区这种地方人才流动是比较活跃的，因此并不缺乏知名的猎头公司，甚至还有国际猎头公司的分公司。这些年来猎头公司为外资企业服务，可没少从中资企业里挖人才，蔡金辉当然也是知道的。

    所谓人往高处走，人才流动这种事情，一个愿打一个愿挨，完全合法合规，蔡金辉管不得，也没法管。

    李卫东将挖人的事情推给猎头公司，也算是给双方找了个台阶。

    “李董事长，我们一直在鼓励高新技术企业来特区落户发展，这也是一下子倒了十几家，对于全市的高新企业的发展，的确是有影响的。”

    蔡金辉轻叹一口气，接着说道：“我是想说，你能不能手下留情，少挖点人，给那些还处于初创期的小企业一活路？”

    “蔡主任，我能理解你们的想法，你们是担心高新技术企业被吓到，以后不敢来特区落户了？这一点你大可以放心，资本向来是逐利的，放眼全国，没有地方能有特区这么好的投资条件。”

    李卫东接着说道：“其实小型初创企业，被大企业挖人，也是很正常的事情。市场经济嘛，人才也是要市场化的。

    特区要发展成为国际化大都市，吸引全世界的人才，就应该适应人才的市场化，用市场的标准去对接人才，引进人才，评价人才，实现人才与企业、人才与政策的精准对接。”

    蔡金辉琢磨了一番李卫东的话，随后很认真的点了点头：“李董事长说的有道理，我受教了，看来我的思想观念，还是有些太保守了！”

    李卫东则接着说道；“蔡主任，说到人才，我们小狗科技还真打算从其他城市引进一批人才过来。到时候可得跟你要补贴喽！”

    蔡金辉脸上顿时露出了笑意：“这好啊，别总盯着特区这一亩三分地，得从别的地方把人才挖到咱们这里来！”

    一提从别的城市挖人过来，蔡金辉顿时来了精神。

    李卫东则接着说道：“传感器方面的人才，国内本来就不多，这方面的企业更是寥寥无几，所以我们引进人才的目标，主要是大学和科研院所。

    像是华中科技大学、中科大、同济大学、电子科技大学等地，还有就是中研院的各个研究所，都是我们引进人才的目标。

    目前我已经有了几个合适的人选，只不过我们毕竟是企业，从这些地方引进人才，恐怕会有一些麻烦，我最担心费了功夫，却请不来人啊！”

    大学和中研院毕竟是有官方背景的机构，李卫东从那里挖人，还是有所顾忌的。

    哪怕是人才愿意过来，对方也可以用一些行政手段阻止人才外流，若是遇到这种情况，李卫东还真没有办法。

    蔡金辉明白李卫东的意思，他马上开口说道：“李董事长，这方面你大可以放心，我们特区在人才引进方面是有优惠政策的，对于高端人才，还可以特事特办。

    特区是改革开放的最前沿，在人才引进方面，国家政策是支持我们的，所以别说是大学和中研院，哪怕是中科院的院士，只要人才愿意来我们特区，他们原单位是挡不住的！”

    ……

    “高新技术产业协会给在咱们反馈了！”郭豪一脸无奈的接着道：“他们说小狗科技只负责用人，挖人的是猎头公司。”

    “放屁，要不是小狗科技出钱，猎头公司回来挖人？”有人一脸不爽的说。

    郭豪则接着道：“而且那家猎头公司是外资企业。“

    众人顿时陷入了沉默当中。

    外资企业本就有超国民待遇，这些人还真不敢对外资企业施压。

    良久后，郭豪率先开口说道：“大家说说该怎么办吧？”

    “反正人都已经被挖走了，要不这件事就这么算了吧！”有人开口道。

    “那可不行，你吃得了这亏，我可吃不了！怎么也得让小狗科技付出一点代价，要不然我可咽不下这口气！”赵晓峰开口到。

    郭豪点了点头：“我赞同赵总的看法，应该让小狗科技付出一些代价，否则的话，以后他还会更加肆无忌惮的来我们这里挖人的！”

    郭豪的话点出了重点，能不能咽下这口气并不重要，重要的是以后小狗科技再来高薪挖人，那该怎么应对？

    初创企业好不容易培养出来的人才，刚刚开始崭露头角了，就被小狗科技给挖走了，那这些初创企业岂不是白忙活！

    这有点像足球运动，小球队培养出来的球员，踢出了一些水准，肯定会被大球队给挖走。而球员自己也希望去豪门球队效力，因此也不会决绝大球队的邀请。

    但是球员的转会是要支付转会费的，小球队虽然留不住人，但好歹能捞一笔钱。

    而普通就业市场的人才流动，可没有什么转会费。要是哪家企业说，需要给钱才放人，那是违反劳动法的，分分钟被劳动稽查部门请过去聊天。

    当然还有一种叫“竞业禁止协议”的东西，但按照《劳动法》规定，竞业禁止协议是要给予经济补偿的，竞业禁止期间也是要给人家发工资的。

    这对于大企业而言，他们财大气粗，给点钱无所谓。

    但是对于小型的初创企业而言，他们本来就没钱，多养一个人都是负担，承担不起竞业禁止的所带来的人力成本。

    因此小型的初创企业，在面对大企业挖墙脚的时候，还真有些无解，毕竟谈理想画大饼，在支票一连串数字面前，连个屁都不算！

    很多小型初创企业，要么是懂技术的人自己创业，要么就是通过股份来绑定人才，要不然人才分分钟的被大企业给挖走了。

    郭豪的话如醍醐灌顶，瞬间激活了所有人的危机感。

    被挖墙脚这种事情，一次也就罢了，可要是不断的被割韭菜，这谁受得了！

    所以必须得反击，最起码得让小狗科技付出一些代价，那么以后再想挖人的时候，就得掂量一下得失。

    只听赵晓峰开口说道；“我倒是有个主意，咱们可以去找媒体曝光！”

    “媒体曝光？这管用么？再说这种事情也没有什么可曝光的。人家开出更高的薪水，把人给挖走，一不犯法，二不违反道德，就算媒体报道了，对小狗科技也造不成什么伤害啊！”有人开口道。

    “高薪挖人是不犯法，但咱们可以扣帽子啊！就说小狗科技这么做，是违背了行业规则，破坏了产业的生产环境，对于整个产业的发展会带来不利的影响，甚至会摧毁整个产业！”赵晓峰恶狠狠的说道。

    “可咱们这个行业又没有说，不允许高薪挖人。”那人小声嘀咕道。

    “你怎么还没明白啊，我都说了，这是扣帽子！扣帽子就甭管真假了，能制造舆论压力，把小狗科技的名声搞臭了就行！”

    赵晓峰话音顿了顿，接着说道：“若是一两个人这么说，或许没有效果，但咱们这么多人都这么说的话，那效果就不一样了。有句话叫三人成虎嘛！哪怕是假话，说的人多了，也就变成真话了。”

    ……

    “董事长，特区报业集团的吕社长打电话过来，说是想尽快跟您见一面。”秘书话音顿了顿，接着说道：“根据您今天的日程安排，下午还能抽出半个小时，您要见他么？”

    “估计是为了投放广告的事情。”李卫东想了想，开口说道：“反正广告总是要投放的，那就见一见吧！”

    到了下午，吕社长如约前来。

    双方寒暄了几句后，吕社长从包中拿出了一份文件，递给了李卫东，开口说道；“李董事长，你看看这篇新闻稿。”

    李卫东接过新闻稿，先生看了看标题，上面写的是《不正当竞争！乱挖人必将摧毁整个产业》。

    “摧毁整个产业？好惊悚的标题！真是个合格的标题党！”李卫东心中暗道，然后开始看内容。

    稿件的内容则是在说有多家企业都遭到了小狗科技的高薪挖人，而记者采访这些企业老板时，他们纷纷表示这种行为是不正当竞争，会给整个产业带来极大的危害，是破坏了产业的生产环境，阻碍的产业发展，最终会摧毁整个产业等等。

    写稿件的记者并没有表述自己的观点，通篇都只是采访内容，但那些被采访的人，却是都在极力的声讨小狗科技，而且话语都很危言耸听，仿佛整个传感器产业，都会毁在小狗科技的手上。

    “写这篇报道的记者，挺有水平的。”李卫东心中暗道。

    如果只报道采访内容的话，就不会牵扯到虚假报道的事情，因为那些内容无论真假，都是被采访者说的，跟记者没有关系。

    若是引起法律纠纷的话，记者同样可以甩的一干二净，说你坏话的是那些接受采访的人，你要告也去告他们，记者只是如实的记录。

    见李卫东看完了稿件，对面的吕社长开口说道；“李董事长，这篇新闻稿，要是发出去的话，肯定会给你们造成不良的舆论影响。还好我发现的早，这篇新闻稿已经被我给截下来了。”

    “那真是多谢吕社长了！”李卫东面带笑容的说道。

    “李董事长客气了，贵集团每年都会在我们报业集团投放不少的广告，我们当然不会主动去报道对贵集团不利的事情。”吕社长开口答道。

    李卫东知道，吕社长送这篇报道来，是为了邀功。

    这仿佛是在说，我给你拦下了一篇对你们很不利的报道，你们明年的广告，是不是要稍微增加一下啊！

    李卫东又一次享受到了资本的力量，在新闻报道和广告费面前，吕社长果断选择了后者。

    所谓投桃报李，更何况那个年代在报纸上投放广告，还是有一定效果的。

    于是李卫东开口说道；“小狗健康那边正好有一款血压仪要上市，也需要进行一些宣传，吕社长可得给我留几个版面啊！”

    “没问题，版面有的是，专门给你们的产品多印一个版面都没有问题！”吕社长赶紧说道。

    明年的广告费稳了，而且还额外增加了一笔，吕社长心中很高兴，这一趟是来值了。

    然而李卫东却指了指手中的那篇稿子，接着说道；“你们的记者做了这么多的采访，写了这一篇报道，也挺不容易的，要是直接毙掉的话，那记者的心血不是白费了嘛，实在是太可惜了！”

    吕社长微微一愣，开口问道；“李董事长，你的意思是？”

    “这片报道可以照发，不过其中有一些不实的地方，应该进行删减和修改。”李卫东说着，拿起了笔，在稿子上划了几道，递给了吕社长。

    吕社长接过稿件仔细一看，那些说小狗科技摧毁行业的话语，全都被李卫东给删掉了。

    而介绍小狗科技高薪挖人的那部分内容，全都留了下来。

    只听李卫东接着说道：“我们的确是在高薪挖人，这是事实，新闻报道不就是讲事实么，这没有什么不可说的。只不过

    这薪资的部分，描述的也不确切。这稿件上说，我们小狗科技动辄以两三万的月薪挖人，这个数字就不对嘛！

    一个月两三万，这点钱能体现人才的价值么？再者说来，我都高薪挖人了，还只出两三万块钱，这也太小看我李卫东了！不知道的还以为我没钱呢！这句话得改！”

    “那该怎么改？”吕社长很识趣的掏出了笔。

    李卫东想了想，开口说道：“就改成动辄以百万年薪挖人！”

    “百万年薪？你可真能吹！显的你很有钱是不？”吕社长心中吐槽了一句，但手中的笔还是按照李卫东的要求更改起来。

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